增强看齐意识 锻造过硬素质

翁爱民

　　“看齐”意识，是党的优良传统和政治优势。1945年，毛泽东同志在党的七大预备会议上说：“要知道，一个队伍经常是不大整齐的，所以就要常常喊看齐，向左看齐，向右看齐，向中间看齐。”整齐，反映的是一种精神面貌；看齐，体现的是一种纪律要求。作为从事全区党风政风监督检查工作人员而言，必须进一步增强“看齐”意识，锻造过硬作风，发挥示范效应，引领全区机关作风建设深入开展。

　　首先，要振奋精神，自身要“齐正”。一要调优状态。孔子说：“智者不惑、仁者不忧、勇者不惧”。不惑，就是坚定信念，心中有一盏明灯。作风建设工作是一项教育人、关心人、爱护人、挽救人的工作，必须坚定理想信念，调优工作状态，振奋精神，满怀激情地干事创业。二要调高标准。“善禁者，先禁其身而后人”“教者，效也，上为之，下效之”。在要求和督查别人的同时，首先看看自己是否讲纪律、是否高素质、是否高标准、是否高效率。三要调强作风。要真抓实干、严谨细致，立说立办、雷厉风行，守责履责尽责，用“一事未办完，寝食不安；一事未办好，夙夜难寐；一事有闪失，如芒刺背”的心态来要求自己。四要调优团队。党风政风监督工作要争先进、创一流，必须依靠集体力量，发扬团队精神。作为党风政风监督室主任，要做好沟通协调工作，让党风政风监督室内部所有工作人员群策群力，形成工作合力。

　　其次，提升能力，善于发现“不齐”。一要认真学习，精通业务。纪检监察工作具有特殊性、规律性和复杂性。要将学习作为一种责任、一种追求、一种习惯、一种修养、一种境界，聚焦新《准则》《条例》，持之以恒地加强学习。二要苦练内功，自强素质。“魔高一尺，道高一丈”。“道高一丈”的前提是要有发现“魔高一尺”的能力，但一个人的能力不是与生俱来的，需要长期的学习和实践积累，要加强实践锻炼，经常反思反省，才能不断提高工作能力和水平，掌握好监督执纪利器。三要着眼于新问题，研究新情况，探索新途径，采取新举措。目前“四风”变种、隐身的情况依然存在且复杂多变，这就要求我们必须掌握现代经济、科技、管理、法律等方面的知识，不断完善知识结构，拓宽知识领域，练就“火眼金睛”，让“四风”行为无处遁逃。

　　第三，抓早抓小，叫响 “看齐”口号。一要紧盯一个个重要节日时间节点，加大日常督查巡查力度，对苗头性倾向性问题及时提醒，及时叫停。二要紧盯主责部门履责情况，强化监督的再监督。督促主责部门着力发现和查纠发生在群众身边的不正之风，建立部门单位自查、主责部门检查、纪委督查等立体式全覆盖督查模式。三要紧盯反馈意见整改落实情况，建立长效机制。通过带单督查、明察暗访、曝光警示，确保中央和省委巡视以及市委巡察反馈事项整改取得切实成效，建立长效机制，坚决防止死灰复燃、问题反弹。

　　第四，无私无畏，敢于纠“偏”整“齐”。一要涵养虎气，敢于顶真碰硬。《中国纪检监察报》曾刊登过一篇文章，文中写道：“干纪检，怎能不得罪人？查办案件，你能不得罪人？打破关系网，顶住说情风，你能不得罪人？怕得罪人，不敢得罪人，就是一种失职，就不配做一名纪检人。”从事党风政风监督工作一定要勇于担当，敢于得罪人，少栽花、多栽刺。二要涵养正气，坚挺纪律规矩。邓小平说：“管干部的干部，要很公道，很正派，不信邪，不怕得罪人。”党风政风监督工作人员一定要是讲正气的干部，决不允许有任何歪风邪气。要坚持一身正气，刚正不阿，坚决不让别有用心的人从自己身上打开缺口，突破防线。三要涵养锐气，奋力主动作为。作风建设触礁碰险并不奇怪，关键是要顶住压力、冲破阻力，该提醒的提醒，该教育的教育，该查处的查处。坚持原则面前人人平等，不管什么人什么单位，都要“一把尺子量到底”，公正公平处理，切实增强党风政风监督工作纠偏治乱的刚性权威，为全区机关作风建设提供强有力的纪律保证。

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