严格执纪监督 忠诚干净履职

徐晖

　　委局机关举办的“坚挺纪律规矩，强化责任担当”的主题教育活动，时间虽然不长，但主题突出，简单实用，针对性强，紧扣当前党风廉政建设和反腐败斗争的要求，对新常态下执纪监督工作，特别是信访调查、执纪审查和执纪审理等实务都具有一定的指导作用。短短三天时间，系统学习了《准则》和《条例》的解读、优质信访件的办理、如何运用“四种形态”开展执纪审查以及对照“六大纪律”进行执纪审理等内容，进一步理清了新思路，明确了新方向，掌握了新举措。通过这次教育活动，收获体会很多，主要有以下三个方面。

　　一是发现了自身差距和不足。两部党内法规出台之后，虽然自己也学习过，但是回过头来想想，平时的学习不够系统，不够深入，仅仅停留在条文本身，没有认真研究两部党内法规出台的时代背景和重大意义，也没有将其与党章、党的十八大、中纪委全会和习近平总书记系列重要讲话精神结合起来学，没有联系具体的案例和工作实际学。因此，并没有学深，更没有悟透。另外，听了辅导讲座之后，也明白了我们以往查办的信访件为什么没有达到“优质高效”标准，更清醒地认识到在工作中，特别是执纪审查工作方面还没有完全走出原有的条条框框，对照“把纪律和规矩挺在前面”的要求还有差距，远远没有适应“四种形态”的新常态。

　　二是搞清了工作重点和方向。学习的目的是为了运用，作为执纪监督的一线人员，我将继续加强纪律规矩的学习，不断巩固深化，做到融汇贯通，学以致用，努力实践好监督执纪“四种形态”。一方面，转变执纪理念。克服惯性思维，创造性运用“四种形态”从严治党，把纪律和规矩作为执纪监督问责的利器，克服以法代纪的思维定势，纠正单纯以大案要案论英雄的政绩观，树立“查办大案要案是成绩，抓早抓小正风肃纪也是成绩”的工作新标准，既盯住少数“烂树”，又放眼整个“森林”。另一方面，创新思路方法。提出“四种形态”，决不是要限制甚至放弃纪律审查，而是要求针对性质和程度不同的违纪行为恰当地采用不同处置方式，落实从严治党要求。实际工作中，注重抓早抓小，经常了解并动态分析党风廉政建设和执纪审查工作现实状况，及时发现并纠正苗头性、倾向性问题。在问题线索处置上，以“六大纪律”为准绳，以“四种形态”为手段，对所有问题线索集中统一管理和分析研判。执纪过程中，注重“形态”转化。对照“六大纪律”，根据违纪行为的性质和危害程度，依纪依规提出恰当处理意见，不仅对“少数”、“极极少数”的严重违纪行为严肃查处，对程度较轻的违纪行为也要亮剑，坚决防止把违法问题“大事化小”，仅做违纪处理而不移送司法机关甚至不查处。

　　三是增强了责任和担当意识。面对执纪监督的繁重任务，将更加自觉地以党员标准约束自己，把个人理想信念和价值追求建立在履职担当之上，带头维护纪律的严肃性和权威性，敢于担当，不当“老好人”，不怕得罪人，不计较个人得失，自觉践行“三严三实”，恪尽职守，履行好监督执纪问责的职责。坚持学思践悟，端正工作姿态、调优精神状态，找准工作着力点，迎难而上，不断转变工作理念、创新思路方法，提升业务能力和水平，从信访调查、线索处置、谈话函询，到执纪审查、审查谈话、移送审理，都要做到纪在法前，把监督执纪各项工作做深做细做实，做出成效。作为执纪者，也要时刻绷紧纪律和规矩这根弦，明底线、知敬畏，保持清醒头脑，增强自身的免疫力和抵抗力，自觉接受监督，把接受监督作为一种常态、一种保护，坚决防止“灯下黑”。

　　“坚挺纪律规矩，强化责任担当”不是一句空洞的口号，吹得天花乱坠，不如脚踏实地，我们每一位纪检监察干部都要按照更高的工作标准、更严的纪律规矩和更高尚的理想信念来约束自我，用实际行动践行纪检监察干部的应尽之职，忠诚担当，不辱使命。

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